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BIZDEV - H/F - cdi

JOONE est la nouvelle marque de soins pour bébés 2.0.
Nous connaissons une croissance rapide grâce à notre premier produit : la couche stylée en abonnement mensuel, lancée en juin 2017.

Chez JOONE, on fait du babycare avec plein d'amour et plein de confiance, dans la transparence la plus radicale.

 

LE POSTE

En collaboration avec les équipes marketing, vous serez en charge de :

  • organisation du démarchage (recherche de prospects, analyses des données) ;
  • démarchage des professionnels de la petite enfance (téléphone, rencontre physique) avec pédiatres, sages-femmes, maternités ;
  • formaliser nos propositions commerciales, organiser les soutenance et les négociations des contrats, assurer le closing ;
  • suivi et reporting avec précision vos performances ;
  • assurer une veille concurrentielle et un suivi des partenariats.

 

VOTRE PROFIL

Bien au delà des diplômes, nous recherchons quelqu’un qui partagera nos valeurs : avant tout il faut être positif, bienveillant, enthousiaste et hyper déterminé. Les heures en startup sont à fois très courtes car super riches et très formatrices, mais aussi exigeantes au niveau de l’autonomie et de la qualité du travail.

En plus de cet état d’esprit indispensable , vos principaux atouts sont :

  • vous êtes pugnace, proactif(ve), autonome et organisé(e) ;
  • vous savez prioriser les actions qui vous rapporteront le plus de bénéfices ;
  • vous êtes passionné(e) par le contact humain et doté(e) d’un tempérament de « chasseur », avec un goût du challenge ;
  • vous avez l’esprit curieux, organisé et méthodique ;
  • vous êtes à l’écoute et empathique ;
  • vous avez un goût affiné pour le monde de l’enfant et de la parentalité ;
  • vous avez envie d’apprendre et de partager.


EXPERIENCE & REMUNERATION

  • Vous êtes diplômés d’un BAC+5 et vous avez 3 années d’expérience en tant que commercial/e
  • Dès 28K € annuels + Mutuelle + 50% Navigo
  • Poste basé dans un coworking hyper cool : WeWork (Paris 9ème) avec salle de sport, rooftop canon, boissons à volonté et free hugs le vendredi.

 

PROCESS D'EMBAUCHE

Pré-sélection sur CV – entretien téléphonique – test technique – entretien physique - délibération

Ne nous envoyez pas de lettre de motivation « classique », étonnez-nous :)

 

Poste à pourvoir ASAP.

Merci d’envoyer vos CV à : job@joone.fr

 

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